为决战三季度，确保全面完成年度绩效考核各项目标任务，焦作中院民一庭切实加强对辖区基层法院民事审判工作的督导，于2009年9月2日在孟州法院召开辖区民事审判工作会议，市中院民一庭庭长江海洋、副庭长鲁明、民一庭辖区五个基层法院主管民事审判工作的副院长及民一庭、民二庭庭长参加会议。

    会上，辖区基层法院分别就2009年以来的绩效考核目标完成情况、清案工作及调解年活动开展情况、涉诉信访情况、十件实事完成情况、国庆节期间信访稳定情况、宣传报道、信息调研完成情况以及调解年活动中涌现出的先进典型事迹、案件、经验做法进行了汇报，并就下一步工作提出了具体打算。针对下一阶段工作，江海洋庭长着重讲了四点意见：一、认真做好绩效考核准备工作，确保各项指标落实。一是对照考评办法，逐项列表，查遗补缺，建立台账，逐项落实到位；二是突出重点。年终考评的重点是结案率、调撤率、发还改判率、裁判文书上网率、涉诉信访情况，以及省高院和市中院对社会承诺的十件实事办理情况，对于这些数据一定要统计准确，确保考核无误；三是分工负责。各基层法院要指定专人负责绩效考评和数据统计工作，确保民事审判绩效考评在全省有位次。二、切实抓好调解年活动，确保年终取得丰硕成果。一是要再发动、再鼓励，切实调动广大法官开展诉讼调解的积极性；二是要强化措施，明确目标，落实到人。同时实行月通报周讲评制度，鞭策广大法官全面完成指标任务；三是加强检查督促，及时解决具体问题。各法院主管院长要扑下身子，真抓实干，深入法庭检查督促调解工作，解决审判工作中遇到的疑难问题。三、大力清理积案，切实解决人民群众反映强烈的问题。为确保年终结案率达到市中院下达的指标，辖区各基层法院一是要对旧存和新收案件进行摸底排队，登记造册，做到心中有数；二是本着先易后难的方法，先处理一批简易案件，对于一些疑难复杂案件要及时向审委会或上级法院汇报，防止久拖不决；三是加强业务指导，市中院将派出一批审判长到各法院了解情况，研究会诊疑难案件，努力把矛盾化解在基层；四是加强领导。主管院长要多深入基层了解情况，解决问题，出点子，想办法，千方百计提高办案效率，全面完成绩效考核任务。四、切实做好涉诉信访工作，确保六十年大庆社会稳定。一是对可能引发社会不稳定的因素进行一次摸底排查，做到心中有数。二是对可能判后效果不好的案件，暂缓下判，通过冷处理，化解矛盾纠纷。三是对涉诉上访人员要早做工作，未雨绸缪，消除隐患，确保国庆期间无涉诉赴省进京人员上访，维护社会和谐。

    辖区各基层法院主管院长表示将就此次会议的内容向院党组进行专题汇报，并将会议精神传达到每一位干警，切实理清思路，突出重点，研究方案，强化措施，确保全面完成绩效考核任务。