全市法院党风廉政建设工作会议后，市中院行政处党支部非常重视，立即召开支部大会进行学习讨论并制定三项措施狠抓党风廉政建设，以高效率、高质量的服务保障审判管理年活动顺利开展。

    一是狠抓责任落实，强化领导责任意识。首先明确责任分工，狠抓落实，针对行政处党风廉政建设、行政管理方面存在的问题进行认真分析研讨，对每个人的责任权限、工作职能进行了明确分工，要求支部成员首先要以身作则，在政治上做明白人，工作上做带头人，作风上做廉洁人，只有这样才能带动大家共同做好党风廉政建设工作。

    二是抓学习克服麻痹思想，抓教育强化干警的廉洁意识。通过学习会议精神，使大家消除了“行政处手中即没有审判权又没有执行权，法院的党风廉政建设与我们关系不大”的错误思想。把政治学习和廉政教育作为行政处岗位目标责任制的重要内容，做到年初有计划，季度有安排，每月有重点。使大家树立正确的世界观、人生观和价值观。同时注重运用正反两方面的典型案例，加强对行政处人员进行廉政教育，结合当前黄松有违纪违法案件的警示教育材料，深刻剖析黄松有走向犯罪的思想根源，从中吸取教训，使大家做到警钟长鸣，时刻保持清醒的头脑。        

    三是狠抓监督管理，强化大家的廉洁自律意识。行政处结合自身实际建立起内部监督制约机制，从源头上遏制各种不廉洁现象的发生。靠制度规范人，靠制度约束人，靠制度管理人，是我们全处人员达成的共识。我们针对行政处管理的事多、面广、线长且经常与市场打交道的工作性质，专门出台了《物质采购制度》、《重大事项会议决策制度》、《车辆维修制度》、《日常维护保障制度》等四项制度，加以规范工作程序。通过这些制度的建立，从源头上净化了腐败产生的土壤，实现了拒腐防变关口前移，同时起到了节约成本，堵漏节流的目的，确保以高效率、高质量的服务，保障审判管理年活动顺利开展。