11月18日市中院召开绩效考核情况通报会议以后，行政处立即召开全体人员会议，认真学习江院长讲话，并采取三项措施落实会议精神。

    一是对照绩效考核项目找差距:从绩效考核排名看，行政处落后的主要原因还是在法制宣传、信息调研两项工作中丢分较多，郝永生处长要求大家要树立信心，在做好后勤服务保障工作的同时，把法制宣传和信息调研工作作为当前工作中的重点。二是对照差距定任务:要求行政处领导干部要更多的承担起工作的重任，做工作中的排头兵，帮助身边的同志共同完成目标考核任务。三是将任务分解到人，做到人人肩上有任务，人人心中有目标，完成任务有时限。通过制定措施，以确保行政处圆满完成全年绩效考核目标任务。