为了适应案件评查“惩防体系”新形势，河南省博爱县人民法院在不断提高案件审判质量的同时，积极探索案件质量评查工作的新模式、新方法、新思路，建立科学、严格的案件评查制度和评查标准，使案件评查工作成为整个审判工作的重要内容，从而全面提升法院的整个工作。

    第一，建立案件质量问责机制。责任到人，分管领导、业务庭室负责人严格把好案件质量关，严格办案标准，凡案件事实不清的不能定案，凡证据不确实充分的不能定案，不按规定执行的将严肃追究责任。分管领导、庭室负责人应对各自工作进行总结分析，查找存在问题，并要提出整改方案。

    第二，明确案件质量评查标准。明确案件差错的界定标准，明确案件评查实行百分制的评分标准和质量等级评定标准，明确差错责任的认定及承担。对各类审结、执结案件的质量每月进行评查；对可能存在质量问题的个案进行的重点评查；根据审判和执行工作的实际，对某类案件或案件的在审情况（庭审观摩等）进行的专门性评查，真正做到事前与事后评查相结合。在更换评查标准时，应制作文书下发各庭局使评定标准严格化、成文化。规定案件评查从立案、审判、执行程序是否合法，案件实体裁判是否公正，裁判文书是否符合要求，卷宗装订是否规范，材料是否齐全等方面。案件在立案、审判、执行过程中因过失而出现的程序、实体、法律文书等方面的问题，依差错性质、过错程度、后果分为重大差错和一般差错。规定审判人员、执行员、书记员在立案、审判、执行等工作中，因过失造成审判（案件）质量差错，依相关规定进行处罚。

    第三，合理配备评查力量。在各业务庭（室）负责人和业务骨干中抽取评查员，根据审管办的授权履行案件质量监督管理职能，全面负责案件质量评查、管理、协调工作。履行审管办在组织案件质量评查时交办的其他工作，彻底改变审管办单打独斗的做法。以审管人员和庭室自评员为共同牵头人，做到一起参与评查、一起落实整改措施，确保案件质量评查工作组织领导的高效统一。

     第四，逐步规范法律文书。采取规范案号位数、集中装订、统一书写案卷封面等措施，解决案卷质量不高的问题；加大评查反馈、加强评查整改、强化初评把关等，解决普遍存在的证据复印件不核对、文书送达不规范等问题。　　　　  第五，认真总结案件质量评查结果。定期组织召开案件质量剖析会，分析原因，制定措施，抓好整改，进一步交流统一的思想，提高认识，明确目标，以期达到预定目的。每季度对案件质量进行一次集中讲评，以书面的形式通报到各业务庭，及时总结经验，发现问题，予以整改。把案件质量与法官奖惩挂钩，作为对法官奖励、晋职、晋级的依据之一，把案件质量评查纳入各业务庭的岗位目标进行考核，确保各项工作真正落到实处。