2012年7月26日，行政处党支部召开了以“自我剖析、查摆问题、开拓创新、提升服务”为主题的支部扩大会议，对当前工作中存在的主要问题进行了剖析，特别在廉洁自律方面围绕“十个为什么”进行了热烈讨论。

　　会上，郝永生处长首先从六个方面对行政处上半年工作进行了总结，一是顺利完成了重大任务保障工作，如全省审判工作现场会、南水北调征迁工作。二是服务保障日常审判工作的能力有了进一步提高。三是法治宣传、信息调研工作较去年同期相比有了一定进步。四是安全教育和行车安全得到了进一步巩固。五是节能减排工作连续两年被最高法肯定。六是班子队伍的凝聚力有了进一步提高。

    在肯定成绩的同时，郝处长着重对工作中存在的问题进行了深刻剖析，并一一进行了点评，如服务保障的标准还有待于提高，被动性多于主动性；安全行车的隐患依然存在，业务学习的氛围不够浓厚；廉洁自律意识不够强等。

　　为切实提高大家的廉洁自律意识，全处干警又结合实际工作，总结归纳了“十个为什么”加以警示。即为什么出车补助变成定补；为什么过路桥费票据背面要让填写日期；为什么要推广使用ETC收费卡；为什么要使用部分定点加油卡；为什么要恢复修车估价单；为什么你的维修费用和路桥费用总比别人高；为什么你总喜欢单独报账；为什么你总是补报修车单；为什么你的百公里耗油总是比别人高；为什么你总是喜欢打着领导旗号说话办事。

　　针对工作中存在的问题，行政处制定了整改方案，并部署了下一步工作。一是尽快做好招标采购工作。二是按照省高院要求完成远程接访室的建设工作。三是人民法庭标识牌需招标制作，尽快完成安装工作。四是安全行车要常抓不懈。五是做好ETC收费卡的调查研究工作。六是公车治理的定编工作。七是全市法院的服装申报、量体、发放工作。八是办公楼的手续申报、设计和开工前的各项准备工作。九是新建家属楼的各种手续申报工作尽快启动。十是日常服务保障工作要上水平，上台阶，对不合理要求要学会拒绝。

　　最后，郝处长对全处干警提出了五点要求，即：要加强班子建设做到紧密团结；要树立正确的工作态度和大局观念；要进一步理清工作思路；要加强政治业务学习争当业务标兵；要加强廉洁自律意识，确保公开透明、程序合法。