焦作市人民法院司法警察支队于1997年5月编队管理，支队设有警政科、警务科、中院直属大队，下辖六县四区十个基层大队。15年来，焦作法院法警支队以提高执法能力为核心，全面加强自身建设，锐意进取，开拓创新，充分履行工作职能，安全、及时、规范、全面地完成了各项警务勤务，为审判工作、执行工作和法院其他工作提供了优质的服务和坚强的保障。支队干警团结拚搏，公正执法，吃苦耐劳，清正廉洁，乐于奉献，受到法官和当事人的高度称赞。多次被评为先进集体和优秀党支部，并被荣记集体三等功二次，该支队还被共青团焦作市委授予“青年文明号”单位，支队干警连续19人次获得个人三等功、省优秀司法警察，2010年以来两次被省高院法警总队评为河南省法院优秀警队。
坚持政治建警 加强队伍建设
焦作中院法警支队认真贯彻最高法院《关于加强人民法院司法警察队伍建设的若干意见》，按照忠诚可靠、秉公执法、英勇善战、纪律严明、无私奉献的目标，每周进行两次思想政治教育和纪律作风教育，教育和引导全体司法警察牢固树立司法为民的思想和正确的人生观、价值观，不断强化大局意识、服务意识和创新意识，使大家真正从思想上解决为谁执法、为谁服务的问题，养成了公正执法、敬业爱岗的良好职业道德。
近年来，焦作支队不断深化法警聘用制改革，两级警队全部实行法警聘用制和警营式管理，较好地解决了警力不足的问题，提高了法警战斗力。根据警营式管理的特点，支队重新制定和修订了《焦作中级法院聘用制司法警察管理规定》等12项管理规范，从聘用条件、聘用合同到执行勤务，从警容风纪、内务卫生到考核奖惩都做到有章可循，实现了正规化、科学化管理。
为提高司法警察的威慑力和战斗力，焦作支队按照最高法院下发的《人民法院司法警察警用装备配备标准》，积极争取领导的支持，２０11年以来，投入资金3０万余元，用于改善警用装备，率先配备了八件套武装带、防暴枪、对讲机、防弹头盔、防刺背心、防割手套、电击盾牌、脚镣、数码照相机、摄像机等，实现了警械警具的升级换代。
坚持科学用警 规范警务工作
为确保法警职责顺利完成，焦作法警支队针对工作中的不足，在充分调查研究的基础上，创新并实施一系列措施，一是开通了焦作法院司法警察飞信群，利用网络快速、方便、相对保密等特点，实现全市法院警务联动。不管有任何警务活动或者会议通知，全体应出警人员都能在第一时间接到通知；二是建立内外互动的联防联动机制，有效快速处置突发事件，按照院领导的安排多次和市公安部门协商，使公安部门加大了对法院门前的巡逻和警力布控。一旦有突发事件，公安机关能够快速反应，迅速联合行动。 在处置和应对突发事件中，支队法警反应迅速，勇敢顽强，服从命令听指挥，妥善化解了大量棘手问题，维护了良好的审判秩序和办公秩序，维护了法院的权威和法官的尊严。三是针对死刑二审开庭等警务保障工作的新要求，支队积极与市公安局建立重大案件庭审保障新机制。２０11年以来调用公安干警３６０人次，珠联璧合，真正实现了重大刑事案件武装押解，彻底削除了安全隐患。在审理“南阳白玉岗黑社会性质案件”“瘦肉精案件”等一大批影响广泛的重大刑事案件的值庭押解工作中，支队分别出动警力120余名，历经20个小时，圆满地完成了任务。四是领导带头，严格执行各项规则。支队针对各个岗位、各个环节制定和完善勤务规则20项，坚持实行重大勤务制定预案，在押解、看管、值庭、安全检查等各项警务工作中，始终坚持支队领导带班，认真执行《四项规则》，严密组织，定人定岗，严格按照法官的要求，按时押解人犯，从未出现因工作不到位或组织不严密而影响庭审的现象。参与法警认真遵守值庭纪律，始终保持高度警惕，严密监视人犯或被告人的动态，及时、准确地传带证人、传递各种证据材料，杜绝了人犯串供、脱逃、行凶、自杀、自伤等各类事故的发生，保证了刑事案件的庭审安全。
今年以来，法警支队完成值庭104场次，押解犯罪嫌疑人363人次，派出警力830余人次，送达重要法律文书315件，协助执行7件，处置突发事件62次，赴京接访3批次 25人次，接受省高院调警及值庭12次，出动警力112名，法庭安全检查7891人次，查缴管制刀具类违禁物品26件；送达法律文书159件；办公楼接待、登记、分流外来人员11030余人次，办理《会客证》6996份；处置各类突发事件45次，拦阻非正常上访１2００人次；圆满完成了全国、全省重要会议和参观等重大活动警务保障25次，临时勤务89次；警卫法庭、机关保卫、昼夜巡逻1860班次，为执行局、信访室值班267班次，全面完成了岗位目标和党组交给的各项任务。
坚持训练强警 提高执法能力
焦作支队坚持每年认真制定全市法院司法警察工作计划和训练计划，按时组织召开全市法警工作会议，每月安排调度一次县区法院法警大队工作，及时组织召开全市法院警务保障安全工作会议，开展安全工作大检查，指导基层警队建立民商事案件值庭和派出法庭驻警制度，推行警长负责制和法院外勤工作警务化试点，根据《人民法院司法警察警用装备配备标准》的要求统一配置警械装备，开展规范值庭竞赛活动，取得了良好效果。
2011年，全国法院开展“司法警察岗位大练兵活动”以来，焦作支队采取轮值轮训、勤训结合、严格考核等方法，合理处理工勤矛盾，做到教育训练经常化，坚持每天早晨训练一小时，充分利用假日进行训练，还根据焦作属于“太极之乡”的实际情况，组织干警练习太极拳套路。全国法院司法警察岗位大练兵活动电视电话会议召开后，法警支队迅速组织召开全市法院司法警察岗位大练兵活动动员大会。全市法院200余名参训法警代表宣誓：发扬“掉皮掉肉不掉队，流血流汗不流泪”的优良作风，坚决完成省高级法院提出的“保三争一”的目标。动员会后，法警支队制订了切实可行的岗位大练兵活动实施方案，按照方案扎实推进岗位大练兵活动的开展。一是组织市中级法院法警支队和下属10个法警大队采取单个训练、集中会操等方法，每个月进行一次全市法院司法警察岗位大练兵的会操活动。二是要求上级规定的训练科目，如队列、擒敌实战、捆绑术、警棍盾牌操等科目逐个考核、全面达标。三是每月有总结，找不足，比差距。全市法院司法警察互比、互看、互帮、互学，掀起了司法警察岗位大练兵的高潮。工夫不负有心人，2011年10月28日，支队下属武陟法警大队作为全省唯一一个法警大队的代表，接受了最高人民法院考核组的严格考核，最终以优异成绩通过了考核。通过开展司法警察岗位大练兵活动，有效提高了焦作法警的执法能力和执法公信力，为焦作法院的审判安全和执行安全提供了有力的警力保障。
2012年12月， 焦作中院法警支队还顺利通过了河南省高级人民法院的星级警队评定。
坚持文化育警 创新“法警文化”
法警支队以打造威武文明之师的品牌为目标，依托“法院文化”建设，提出“法警文化”的理念，针对司法警察的特殊性质、任务和实行准军事化、警营式管理的要求，构建法警文化体系，建立文化育警、文化强警机制，组织法警文化专题调研，召开司法警察理论研讨会，开展法警文化建设大讨论，推动形成先进的司法警察的群体意识、价值观念、精神风貌、行为规范和管理方法。军人转业的法警支队支队长刘宏伟，还是河南省美术家协会理事、河南省花鸟画研究会理事，他利用自己的特长组织开展了多种形式的文化体育活动和专业技能竞赛，使法警工作充满了生机和活力，探索出一条加强和改善司法警察队伍管理的新路子。
目前，焦作市人民法院司法警察支队在上级法院和院党组的正确领导下，正以高昂的斗志，阔步前进！