为推动“党的群众路线教育实践活动”扎实开展，焦作中院绩效办针对全市法院2013年度在全省法院绩效考核成绩大幅滑坡的情况，在对绩效考核工作进行广泛而深入调研的基础上，撰写出了《2013年度全市法院绩效考核分析报告》（以下简称《分析报告》），并在全市法院绩效考核推进会上下发，取得了良好的效果。

    《分析报告》通过统计分析的方法与全省法院进行横向比较，与历年来的考核结果进行纵向对比，分别指出市中院和基层法院在绩效考核中存在的重点问题和失分点，从思想认识、管理机制、日常监控、信息化建设、队伍素质等五个方面分析出现的问题和具体原因，结合省院绩效考核办法的新变化，有针对性地提出了下一步做好绩效考核工作的建议。

    《分析报告》查找问题全面，分析原因准确，措施建议得当，为党组决策提供了准确的一手情况和数据，发挥了指导和推动全市法院绩效考核工作的作用，得到了与会领导和干警的称赞。